1月13日上午，立博体育（中国）有限公司于温江校区7教405会议室召开期末教职工大会，学院领导班子成员和全体教职工参会。大会由王际睿主持。

会上，院长王际睿首先作学院工作总结。他指出，立博体育（中国）有限公司在“十四五”规划开局之年强力推动“双一流”建设，召开专业和学科建设推进大会，紧紧依靠全体教师，凝心聚力，真抓实干，各项工作都有很大推进。一是创新党建助推党史学习。实施“党建领航工程”，构建“五个引领”党建工作体系，探索“党建+科技服务”模式；坚持院党委班子联系党支部工作，各师生党支部到南充等地开展主题党日活动等20余次；开展“百年砥砺铸辉煌，农心向党谱新章”庆祝中国共产党成立100周年主题活动，组建“乡村振兴党员服务先锋队”，创建“江竹筠红色党支部”。二是提升人才培养过程质量。贯彻落实“1338”计划，优化耕读教育；按学院“十四五”规划重点抓好专业和学科建设推进计划，协同推动学校“双一流”建设，植物保护和中草药栽培与鉴定专业分别获批国家和省级一流专业建设点，申报智慧农业专业，药用植物学科被遴选为四川省中医药重点学科；获批国家级课程思政示范课程；开展研究生学位论文“回头看”行动。三是加强学科师资队伍建设。注重引育并举，着力培养和引进优秀师资力量，学院41人入选学科建设双支计划、5人入选专业建设支持计划，晋升教授1人，新增专业学位校外导师18人。四是科研与社会服务成效突出。获批国家自然科学基金4项；省级科技进步奖5项，中国植保学会科技一等奖1项，神农中华农业科技奖一等奖1项；到位纵向科研、横向合作经费位于全校前列；发表TOP期刊论文45篇。五是持续推进国际合作与交流。完成乡村振兴人才培养专项第一期总结并获批继续执行第二期；6名师生获国家留学基金委资助；邀请10余位外籍专家作学术报告；与2个国外院校、研究组织签订联合培养协议和签署谅解备忘录。六是强化“三全育人”学生工作体系。获创新创业成果奖25项（国家级3项，省级7项），“微牧”团队获中国公益创业项目银奖；8人获全国农科学子联合实践奖励；“高原薯行者”实践团队获评2021年学生年度人物；校运会获成都校区一等奖、总决赛二等奖；学生团支部获评四川省五四红旗团支部，院团委获评校级五四红旗团委；获评学风建设优秀学院、本科生毕业就业工作先进集体等。

同时，王际睿对全院教师的辛勤付出表示了肯定和感谢，并对未来工作给予了展望。他强调，新的一年，全院教师要再接再厉，对于教学和科研工作要做好充分的计划安排，教学团队和科研团队应求真务实、发挥作用，在“十四五”时期为学校和学院发展做出更大的贡献。

副院长、纪委书记王强就基金申报、论文指导、研究生招生和寒假期间纪律规矩方面进行了部署。希望全院教师积极申报基金，提高科研水平和产出质量，切实落实指导学生科研论文的高质量撰写工作，做好研究生招生相关工作，落实中央八项规定精神，共同营造廉洁过节氛围。

杨峰就期末阅卷和假期实验室安全运行等工作进行了安排。强调要按时做好期末考试改卷及成绩登录工作，严格落实学院实验室管理的相关制度，保障寒假期间实验室科研工作安全有序运行。

黎明艳对寒假留校学生情况和辅导员电话值班制度作了通报，并就疫情防控常态化下的寒假师生管理工作进行了部署。特别强调，班主任要注意运用多种平台多种形式加强学生思想政治教育与安全教育。随后，黎明艳带领全院教师学习了《习近平主讲“新年第一课”》，对习近平总书记“新年第一课”上重点阐释的理论创新、怎么看怎么办、战略策略、勇于自我革命和党史学习教育五个问题进行了专题解读。

立博体育（中国）有限公司教师们纷纷表示，在新的一年会继续增强“四个意识”，坚定“四个自信”，以更精细的管理、更严格的自我要求、更高昂的精神状态，推动学院2022年各项事业实现更高质量的发展。

大会结束后，学院工会在学校东大门、温江惠和村教学科研农场基地开展了“迎新年、备春耕”工会活动。